近日,浙江金華磐安縣人力社保局、縣科協(xié)聯(lián)合舉辦茶膳師職業(yè)能力開發(fā)暨培訓(xùn)考核編寫研討會。中國國際茶文化研究會副會長沈立江、副秘書長陳永昊帶領(lǐng)專家團(tuán)隊來磐指導(dǎo)茶膳師職業(yè)能力開發(fā)工作??h委常委、副縣長熊偉威參加研討會并致辭。
熊偉威說,磐安縣茶文化歷史悠久,探索開發(fā)“茶膳師”專項(xiàng)職業(yè)能力考核規(guī)范,對于推動磐安茶膳產(chǎn)業(yè)與旅游產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展將起到積極作用。要以茶文化為依托,結(jié)合古茶場文化小鎮(zhèn)建設(shè),通過開發(fā)“茶膳師”職業(yè),推廣“磐安茶膳”品牌,讓“茶膳師”成為“藥膳師”之后,又一個磐安首創(chuàng)、獨(dú)具特色的職業(yè)。
專家建議,磐安要依托茶文化,做好、做活茶膳產(chǎn)業(yè),打造“磐安茶膳”品牌;茶膳師職業(yè)能力開發(fā)要注重頂層設(shè)計,搶占職業(yè)能力標(biāo)準(zhǔn)高地;教材編寫要科學(xué)規(guī)范,做到語言通俗易懂、案例生動活潑。
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